会社に入社して働いてみたけれど、自分には合わない仕事だったり、思っていた会社と違っていたりして会社を辞めたいと迷っている人もいます。
会社や上司に退職を伝えたいけれど「面倒なので話をしたくない」「会社が引き止めて退職の手続きをしてくれない」「会社を辞める流れが分からない」など自分で退職を伝えることが言いにくい時もあるでしょう。
すぐに退職したい場合は、会社に行かず退職する連絡のタイミングを見計らっていつ言うか悩んでいる場合もあります。
時間と労力がもったいないので面倒なことは退職代行サービスに任せて、次の会社の準備に取り掛かる方法もあります。
退職した方がいい職場の特徴を紹介します。
また、会社を退職することが言いづらい理由を紹介します。
退職した方がいい職場の特徴
退職した方がいい職場の特徴を紹介します。
人手が足りていない
人手が足りなくて一人にかかる業務量が多すぎると身体的、精神的に疲れ切ってしまいます。
毎日会社に行くことが憂鬱で頭痛や胃痛、睡眠障害など体に影響が表れることがあります。
会社が人手不足の状況を改善しない場合は、長く仕事を続けることは困難なので退職した方がいいでしょう。
ハラスメントが横行している
上司や同僚からパワハラやセクハラなどのハラスメントが横行している場合は退職を考えましょう。
会社内に相談窓口や人事部がある場合は相談してみる方法もあります。
会社全体がハラスメントを許している状況であれば、会社の組織が大きく変わらない限りは状況が改善しません。
働く意欲が失われ健康にも悪影響を及ぼします。
キャリアの成長が見込めない
毎日の仕事が単純作業で自分のスキルや知識を活かす場がないと仕事にやりがいを持てません。
自分自身の成長を期待することもできないので、早期に退職して新たな経験を積める職場を探した方がいいでしょう。
社会人生活は長いため自分が成長でき活躍できる場を見つけることが仕事のやりがいにつながります。
給料が少ない
同じような業界で給料が平均より少ない場合は、転職して新たな会社を探しましょう。
組織の上の人だけが給料が高く、立場の下の人は低い賃金で働かせられていることになります。
会社が従業員のことを軽く考えていると不平や不満を持つ人が増えます。
会社の経営が不安定である
給料の未払いや遅延があると会社の経営が悪い状況にあります。
会社の経営が傾き、最悪の場合会社が倒産してしまう恐れがあります。
そのような会社では、いつリストラに合うか分かりません。
働く環境が改善することは難しいので早めに退職の決断をしましょう。
会社からの評価が不公平である
仕事を頑張ったにもかかわらず、上司から評価を得られなかったり、不公平な評価を下された場合は仕事のモチベーションが下がってしまいます。
会社のために頑張って貢献したいという意欲は失われるでしょう。
会社からの評価に納得できない場合は退職を考えましょう。
休日が取れない
仕事の負担が大きすぎて休日が取れないと身体的、精神的に疲れがたまってしまいます。
家族や友人と遊んだりリフレッシュできる時間がないと精神的に持ちません。
退職をして仕事とプライベートを両立できる会社を探しましょう。
会社を退職することが言いづらい理由
会社を退職することが言いづらい理由を紹介します。
人手が足りなくなる
自分が退職することで人数が減り、上司や同僚に仕事の負担を負わせてしまうのではないかと罪悪感を持ちます。
残された人は少ない人数の中でも仕事をしなければなりません。
人手が足りなくなることが分かっていると気軽に退職を伝えることをためらってしまいます。
上司や同僚に申し訳なく感じる
今まで一緒に仕事をしてきた上司や同僚に対して申し訳ないという感情が出てきます。
仕事内でお互いに助け合ったり、一緒に業務を進めてきた仲間から離れることが裏切っているように感じられます。
また、上司から仕事を教わったのに退職することを伝えるのは言いづらいものです。
引き止められるかもしれないと不安になる
自分がしていた仕事が重要な仕事だった場合、簡単に他の人に仕事を受け渡すことができないので引き止められる可能性があります。
退職を決断したのに引き止められるとお互いに気まずくなってしまいます。
引き止めるために説得されると退職することに迷ったり、仕方なく留まってしまうこともあります。
退職を伝えるタイミングが分からない
年末やお盆の時期など会社によっては忙しい時期があり、そのタイミングでは退職を伝えづらいでしょう。
周囲の人に大きな負担をかけてしまうのではないかとためらってしまいます。
また、今、自分が進めている業務があるのであれば途中で辞めることは仕事を投げ出したようで言いづらいでしょう。
退職の理由が分からない
退職をするにあたって、これといって退職の理由がないので辞めると言いづらいことがあります。
「将来のキャリアのため」「違う仕事をしたかった」と無難な退職理由を伝えても納得してくれなかったり引き止められたりすると面倒になります。
本当の理由が「人間関係が最悪だから」「給料が少ないから」という理由では、会社で過ごす残りの
期間が気まずく肩身の狭い思いをします。
退職代行サービス
退職することを会社や上司に伝えることは言いづらいものです。
ストレスが発生するのであれば、退職代行サービスを利用する方法もあります。
退職代行モームリ
退職の意思を代わりに会社に伝えるサービスを行っています。
| 退職代行モームリ | 料金 |
| 【退職代行サービス】 | 正社員：22,000円(税込み) アルバイト：12,000円(税込み) |
| 【退職・お悩み相談】 | ０円 |
以下の悩みがあれば退職代行モームリへ
- すぐに退職したい
- 退職を伝えているのに辞めさせてくれない
- 会社に行かずに退職したい
- 自分で退職を伝えれない
- 辞めたいけど退職までが面倒くさい
- 会社の人間と話をしたくない
- 今の環境での退職に対して客観的な意見を聞きたい
- 仕事に対しての相談がある
- 上司からのパワハラを受けている
- 自分で伝えるか退職代行を使うか悩んでいる
- 退職代行を検討しているけど、うさんくさくて怖い
